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eSocial, LTCAT, medicina do trabalho, segurança do trabalho

O DNA da SHT é a

segurança

A SHT é uma marca da Fioroti & Tajiri. Uma divisão dedicada ao gerenciamento de saúde e segurança mais inovadora do Brasil.

Nosso propósito é aumentar a competitividade das empresas através de soluções que tornam os processos mais seguros, produtivos, eficientes e inteligentes, permitindo que nossos clientes vençam em um cenário global cada vez mais acirrado.

我們的宗旨

使過程更安全

故事

FIOROTI TAJIRI-SHT由一群在工程和生產流程的規劃,編程和安全控制方面具有豐富經驗的工程師於2011年創建,其誕生目的是實現公司的工業,商業和各個經濟領域。目前,它在整個巴西開展了數百個項目,被認為是最專注於產品,項目和工作流程安全管理的最堅固的工程公司之一。

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在數量上

+ 500萬

管理平方尺

+ 1000萬

安全時間

質量

為了在提供的服務中尋求質量保證,SHT的質量政策是:
-有效,高效地滿足客戶需求,尋求客戶滿意;
-持續改進流程;
-員工和合作者的技術發展;
-遵守法律和其他適用於業務發展的要求。

我們是一家家族企業。

我們的程序遵循國際標準:

ISO 31000-是國際標準化組織創建的風險管理家族的標準。 ISO 31000:2009的目標是建立風險管理的一般原則和準則。

ISO 45001-是職業健康和安全管理體系的ISO標準,於2018年3月發布。ISO45001的目標是減少職業傷害和疾病,包括促進和保護身心健康。

我們是一家家族企業。

在我們的技術研究中,我們採用國際航空運輸協會或國際航空運輸協會或IATA的程序,該程序被普遍使用,它是一家國際航空公司組織,成立於1945年,位於古巴哈瓦那。它目前的總部位於加拿大魁北克省的蒙特利爾,並具有英國HSE(健康與安全主管)的風險管理指南。

我們是一家家族企業。

實現質量的準則:

在SHT質量管理系統中,切實有效地根據每個客戶的需求和優先事項,審查,改進和不斷調整流程是切實可行的;除了投資於其專業人員的培訓和發展外,還完善其技術和管理知識,並在滿足法律要求方面進行持續監控。

任務

成為市場上最好的安全管理解決方案,以尊重,道德和對結果的承諾來保證提供最佳服務。

眼力

在尊重其法律原則的同時,為職業健康提供參考;在員工的支持下,滿足了客戶的需求,並對其創新解決方案表示讚賞。

價值

廉潔
信任,誠實,尊重和道德是我們所有關係的基礎。

合作態度
我們在合作環境中與客戶和供應商一起成為公司的合作夥伴,共同成長。

挑戰驅動
在充滿挑戰的環境中,我們的技能脫穎而出。我們將逆境視為發展的機會。

躁動不安
我們不斷改造自己。我們很好奇,質疑,我們有能力“擺脫困境”。

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在數量上

+ 500萬

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+ 1000萬

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Compliance

合規

Fioroti&Tajiri重視良好實踐和對道德的承諾。因此,它根據一套反映其道德和道德標準的價值觀進行專業活動,以確保公司的透明度和信譽度。

我們的《道德與行為守則》遵循質量政策,使命,願景和F&T價值觀的原則。該文件加強了Fioroti&Tajiri文化的準則:誠實,守信,專業,尊重和合法。

單擊此處以訪問Fioroti&Tajiri的反腐敗政策

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